Mês: Maio 2020

Instituto Rumo Inclusão em sintonia com você

Informativo 6 – 27/05/20

Capacitismo e Barreiras Atitudinais

No dia 21 de maio, a consultora do Instituto Rumo Inclusão, Luciene Redondo, participou de um bate- papo com a Rede ASID como convidada a falar sobre Barreiras Atitudinais para pessoas com deficiência.

O webinário “Acessibilização: práticas de acessibilidade e o mapeamento em parceria com a Biomob & Rede ASID”, reuniu instituições parceiras e promoveu o debate sobre o contexto da pandemia para as pessoas com deficiência.

Luciene falou sobre o capacitismo e barreiras atitudinais e sobre como as instituições têm o papel fundamental para quebra de barreiras. O capacitismo diz respeito à discriminação, sendo fruto de uma construção social e histórica de opressão sobre a pessoa com deficiência. Seja qual for o tipo de deficiência, encontramos barreiras atitudinais que limitam a plena participação das pessoas com deficiência em igualdade. As barreiras atitudinais são atitudes de terceiros em relação às pessoas com deficiência como bullying e estigma. Como estratégias de enfrentamento, falamos da importância de representatividade por parte das pessoas com deficiência, informação, humanização, respeito, ampliação do debate sobre a cultura da diversidade e ruptura de posturas assistencialistas e paternalistas.

Em destaque

“Além da defesa e garantia de direitos, as instituições são responsáveis pela difusão da cultura da diversidade e ruptura dos paradigmas que levam à exclusão.” – Luciene Redondo

Agradecemos o convite de Leonardo Mesquita, da Rede ASID Brasil.

Instituto Rumo Inclusão – Seu parceiro na inclusão de profissionais com deficiência no mundo do trabalho.

Contato (11) 98990-3642 – www.institutorumoinclusao.org.br – contato@institutorumoinclusao.org.br

Lado esquerdo – Foto – Luciene Redondo – mulher branca, olhos claros, cabelos longos castanhos e blusa estampada.

Lado direito – logo Insituto Rumo.

Equivalente Textual – Arte com fundo azul claro degradê. 

Instituto Rumo Inclusão – Orientação Profissional 

Lado esquerdo texto: Como se preparar para uma entrevista de emprego? Antes da entrevista:

– Estudo o seu currículo;

– Busque informações sobre a empresa onde irá fazer a entrevista;

– Se a entrevista for presencial, estudo o trajeto de deslocamento;

– Se for online, verifique em qual local irá fazer a entrevista, veja a iluminação, avalie a conexão da internet e faça um teste com um amigo antes e

– Seja discreto na maneira de vestir, mesmo que a entrevista seja online.

Aguarde! Na próxima semana, dicas de postura e comportamento durante a entrevista.

Lado direito logo Instituto Rumo Inclusão. Abaixo foto de 5 pessoas sentadas conversando e em destaque mulher branca, segurando currículo, cabelo castanho curto e preso, blusa clara fazendo sinal de positivo.

Abaixo texto Instituto Rumo Inclusão – Seu parceiro em soluções para inclusão de profissionais com deficiência no mundo do trabalho.

www.institutorumoinclusao.org.br – (11) 98990-3642 – contato@institutorumoinclusao.org.br

Instituto Rumo Inclusão em sintonia com você

Projeto “Acessa, Rondônia” Iniciativa busca promover inclusão de pessoas com deficiência e reabilitados pelo INSS

Informativo 3 07/05/20

Do lado superior esquerdo, em primeiro plano, foto de Luiza De Paula, mulher branca, de óculos, cabelos grisalhos, blusa cor laranja em frente a um fundo azul com logotipo do projeto com inscrição Acessa, Rondônia. Abaixo da foto legenda com o texto O trabalho é o maior modelo de cidadania. É através dele que conseguimos recursos para nossa vida. Luiza De Paula, presidente do Instituto Rumo Inclusão.

Na parte central, quadro com fundo azul claro com descritivo do projeto. Projeto “Acessa, Rondônia – Acessibilidade e inclusão para o trabalho” Iniciativa Ministério Público do Trabalho da 14ª Região – Rondônia e Acre Coordenação Geral Marta Gil Coordenação Técnica Luiza De Paula Realização Amankay Instituto de Estudos e Pesquisas e equipe de consultores especializados em Recrutamento e Seleção de Pessoas com Deficiência.

Do lado direito quadrante com o texto: Objetivo do Projeto Através de metodologia de cadastramento desenvolvida pelo Amankay, promover a inclusão das pessoas com deficiência ou reabilitadas do INSS no mercado de trabalho, disponibilizando o cadastro ao Ministério Público do Trabalho e às empresas locais. Análise de Cenário Muitas empresas da região precisavam fazer contratações, mas não conseguiam localizar profissionais disponíveis no mercado.

Abaixo texto amarelo em destaque: Filme da ação e Informações completas do projeto. CLIQUE AQUI dando acesso ao filme explicativo do projeto disponível no Youtube.

Segue texto em coluna única: agradecimento especial às consultoras do Instituto Rumo Inclusão que participaram do projeto, com destaque para os nomes com texto em azul de Carolina Domingos De Paula, Cláudia Renata Rosa Inácio, Daniele da Silva Novaes e Janaina Renata da Costa.

Separador cinza claro seguido de texto em destaque…

Abaixo lado esquerdo legenda de foto Atores sociais precisam trabalhar em conjunto para o bem da pessoa com deficiência Marta Gil – Coordenadora Executiva Amankay Instituto de Estudos e Pesquisas. Do lado direito foto de Marta Gil, mulher branca, cabelos curtos na cor clara, óculos, blusa rosê, brinco pequeno, colar de pérolas, pingente e sorriso largo.

Abaixo separador cinza claro

Lado inferior esquerdo logo Instituto Rumo Inclusão e lado direito texto: Instituto Rumo Inclusão. Seu parceiro na inclusão de profissionais com deficiência no mundo do trabalho. Contato (11) 98990-3642 – www.institutorumoinclusao.org.br contato@institutorumoinclusao.org.br